<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>Třetí věk &#187; PRÁCE A PENÍZE</title>
	<atom:link href="http://www.tretivek.cz/rubriky/prace-a-penize/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.tretivek.cz</link>
	<description>Portál nejen pro seniory</description>
	<lastBuildDate>Sun, 05 Feb 2012 04:00:58 +0000</lastBuildDate>
	<generator>http://wordpress.org/?v=2.8.4</generator>
	<language>en</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
			<item>
		<title>Pracující důchodce a nárok na zvýšení důchodu</title>
		<link>http://www.tretivek.cz/201202/pracujici-duchodce-a-narok-na-zvyseni-duchodu/</link>
		<comments>http://www.tretivek.cz/201202/pracujici-duchodce-a-narok-na-zvyseni-duchodu/#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 02 Feb 2012 04:00:41 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Šéfredaktorka</dc:creator>
				<category><![CDATA[PRÁCE A PENÍZE]]></category>
		<category><![CDATA[důchod]]></category>
		<category><![CDATA[důchodce]]></category>
		<category><![CDATA[důchodkyně]]></category>
		<category><![CDATA[penze]]></category>
		<category><![CDATA[senior]]></category>
		<category><![CDATA[senioři]]></category>
		<category><![CDATA[staří]]></category>
		<category><![CDATA[stárnutí]]></category>
		<category><![CDATA[starobní]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.tretivek.cz/?p=9873</guid>
		<description><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/images/_rekl/cssz.jpg" alt="" /></td>
<td> </td>
<td>Důchodci, kteří pobírají starobní důchod v plné výši a současně vykonávají výdělečnou činnost (jsou zaměstnaní nebo podnikají), mají možnost zažádat si o zvýšení důchodu. To činí za každých 360 kalendářních dnů získaných výdělečnou činností 0,4 % z procentní výměry starobního důchodu. Možnost zvýšit si důchod se týká i seniorů v předčasném důchodu, pokud již dosáhli důchodového věku.</td>
</tr>
</tbody></table>
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/images/_rekl/cssz.jpg" alt="" /></td>
<td> </td>
<td>Důchodci, kteří pobírají starobní důchod v plné výši a současně vykonávají výdělečnou činnost (jsou zaměstnaní nebo podnikají), mají možnost zažádat si o zvýšení důchodu. To činí za každých 360 kalendářních dnů získaných výdělečnou činností 0,4 % z procentní výměry starobního důchodu. Možnost zvýšit si důchod se týká i seniorů v předčasném důchodu, pokud již dosáhli důchodového věku.</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p><strong>Podmínkou</strong> je, aby důchodce <strong>skutečně odpracoval</strong> alespoň <strong>360 kalendářních dnů</strong>. Nárok na zvýšení procentní výměry důchodu mu vznikne buď vždy až po dvou letech nepřetržitého výkonu výdělečné činnosti, nebo po jejím skončení. Tato výdělečná činnost musí zakládat účast na důchodovém pojištění. Pro zvýšení důchodu se <strong>hodnotí doba odpracovaná až po 31. 12. 2009</strong>. Výdělečnou činnost, kterou důchodce vykonával v období do 31. 12. 2009, však do nároku na zvýšení důchodu zhodnotit nelze. Dále za výkon výdělečné činnosti <strong>nelze</strong> pro účely zvýšení procentní výměry starobního důchodu <strong>považovat dobu dočasné pracovní neschopnosti, ošetřování člena rodiny a dobu neplaceného volna</strong>.</p>
<p><strong>Žádost o úpravu (zvýšení) starobního důchodu</strong> podává důchodce <strong>prostřednictvím okresní správy sociálního zabezpečení</strong> příslušné podle místa jeho trvalého bydliště (v Praze na jakémkoliv Územním pracovišti Pražské správy sociálního zabezpečení, v Brně u Městské správy sociálního zabezpečení). S podáním žádosti o zvýšení starobního důchodu je  vhodné vyčkat až do doby, než bude důchodce vědět, že má podmínky nároku na zvýšení důchodu splněny (viz výše). <strong>Úpravu důchodu neprovádí ČSSZ automaticky</strong>, vždy je třeba o ní požádat.</p>
<p> </p>
<p><strong>Splnění podmínek</strong> jako získání potřebného počtu dnů výdělečné činnosti, ukončení výdělečné činnosti, nepřetržité dvouleté trvání výdělečné činnosti nebo případně odečítané doby <strong>se prokazuje</strong> <strong>evidenčním listem důchodového pojištění</strong>, který si okresní správa sociálního zabezpečení vyžádá od zaměstnavatele. U OSVČ vede potřebné údaje místně příslušná okresní správa sociálního zabezpečení.</p>
<p> </p>
<p><strong>Hodnotí se každý den</strong> výdělečné činnosti, která splňuje zákonná kritéria (tj. zaměstnání, OSVČ, DPČ). Jestliže důchodce přeruší výdělečnou činnost a nestačí získat 360 kalendářních dnů, neznamená to, že by takové období bylo „ztraceno“. Pokud důchodce začne opět pracovat nebo podnikat, tyto <strong>odpracované dny se </strong>mu <strong>načítají až k součtu 360 dnů</strong>. Počet přerušení výdělečné činnosti ani doba trvání přerušení není omezena. Za nepřetržité trvání výdělečné činnosti se považuje i situace, kdy v jednom dni skončí výdělečná činnost a bezprostředně druhý den navazuje výkon další výdělečné činnosti.</p>
<p> </p>
<p><strong><em>Příklad 1: </em></strong></p>
<p><em>Důchodce pobírá starobní důchod a stále pracuje již od 1. 11. 2009. Jeho zaměstnání trvá od 1. 1. 2010 nepřetržitě dva roky a má tak skutečně odpracováno 720 kalendářních dnů (doba 1. 11. – 31. 12. 2009 se nezapočítává). Může tedy podat žádost o zvýšení důchodu. Starobní důchod činí 12 150,- Kč (tj. 2 270,- Kč základní výměra a 9 880,- Kč procentní výměra). Důchod se mu navýší za každých 360 dnů o 0,4 % z procentní výměry, tedy celkem o 0,8 %, což představuje částku 80 Kč (zaokrouhleno na celé koruny nahoru). Nově bude dostávat důchod ve výši 12 230,- Kč.</em></p>
<p><strong><em> </em></strong></p>
<p><strong><em>Příklad 2:</em></strong></p>
<p><em>Důchodce pobírá starobní důchod a stále pracuje od 1. 12. 2010. Má již odpracováno 360 kalendářních dnů, ale jeho zaměstnání netrvá nepřetržitě dva roky. Druhou podmínku pro nárok na zvýšení, tj. nepřetržité trvání výdělečné činnosti po dobu dvou let, zatím nesplnil. O navýšení důchodu bude moci zažádat až ve chvíli, když jeho zaměstnání skončí, nebo až uplyne nepřetržitá dvouletá doba výdělečné činnosti. </em></p>
<p><em> </em></p>
<p><strong><em>Příklad 3: </em></strong></p>
<p><em>Důchodce pobírá starobní důchod a pracoval od 1. 6. 2010 – 31. 5. 2011. Má skutečně odpracováno 360 kalendářních dnů. Jeho výdělečná činnost skončila a požádá si od 1. 6. 2011 o zvýšení důchodu. Starobní důchod činí 12 110,- Kč (tj. 2 230,- Kč základní výměra v roce 2011 a 9 880,- Kč procentní výměra). Důchod se mu navýší o 0,4 % z procentní výměry, tedy o částku 40 Kč (zaokrouhleno na celé koruny nahoru). Jeho důchod bude nově činit 12 150,- Kč.</em></p>
<p><em> </em></p>
<p><strong><em>Příklad 4:</em></strong></p>
<p><em>Důchodce pobírá starobní důchod a pracuje k 31. 12. 2011. K tomuto datu má již odpracováno 330 kalendářních dnů, které získal výdělečnou činností v průběhu období od 1. 1. 2010. Podmínku pro nárok na zvýšení, tj. získání 360 dnů výdělečné činnosti, zatím nesplnil. O navýšení důchodu bude moci zažádat až ve chvíli, kdy získá zbývajících 30 dnů a současně jeho zaměstnání skončí. </em></p>
<p><small>Zdroj: ČSSZ, Mgr. Pavel Gejdoš,ředitel odboru komunikace a tiskový mluvčí</small></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.tretivek.cz/201202/pracujici-duchodce-a-narok-na-zvyseni-duchodu/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Cestování vlakem pro seniory podraží</title>
		<link>http://www.tretivek.cz/201201/cestovani-vlakem-pro-seniory-podrazi/</link>
		<comments>http://www.tretivek.cz/201201/cestovani-vlakem-pro-seniory-podrazi/#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 31 Jan 2012 04:00:57 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[PRÁCE A PENÍZE]]></category>
		<category><![CDATA[důchod]]></category>
		<category><![CDATA[důchodce]]></category>
		<category><![CDATA[důchodkyně]]></category>
		<category><![CDATA[penze]]></category>
		<category><![CDATA[senior]]></category>
		<category><![CDATA[staří]]></category>
		<category><![CDATA[stárnutí]]></category>
		<category><![CDATA[starobní]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.tretivek.cz/?p=9904</guid>
		<description><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/wp-content/uploads/2012/01/Vlak_1.JPG" alt="Vlak_1" title="Vlak_1" width="123" height="93" class="alignnone size-full wp-image-9905" /></td>
<td> </td>
<td>Pokud dojíždíte do města nebo jezdíte na výlety vlakem, od února si připlatíte.</td>
</tr>
</tbody></table>
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/wp-content/uploads/2012/01/Vlak_1.JPG" alt="Vlak_1" title="Vlak_1" width="123" height="93" class="alignnone size-full wp-image-9905" /></td>
<td> </td>
<td>Pokud dojíždíte do města nebo jezdíte na výlety vlakem, od února si připlatíte.</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p>K 31. 1. 2012 končí poloviční důchodcovská sleva na drahách. Ministerstvo financí povinnost garantovat slevu zrušilo vyhláškou již s koncem roku 2011. Seniorům už tedy negarantuje 50% slevu na jízdné na drahách stát. České dráhy umožnily důchodcům se na tuto změnu připravit a daly měsíc navíc. Od 1. 2. 2012 už bude sleva pro seniory snížena na 25%. Je však nutné se prokázat kartičkou, kterou České dráhy nabízejí za 50,- Kč. Seniorům nad 70 let stačí se prokázat občanským průkazem. </p>
<p>Pokud jezdíte pravidelně a budete chtít větší slevu, budete si muset pořídit In-kartu. Na zakoupenou kartu se nahrají aplikace, se kterými získáváte slevy a různé výhody. In-kartu si můžete vyřídit na pokladně na nádraží nebo na internetu Českých drah. </p>
<p>In-karta v různých aplikacích:<br />
S roční aplikací <strong>IN 25</strong> měl dosud senior slevu 25% ze zvláštního jízdného pro důchodce, tedy 25% z poloviční ceny. Od února budou dráhy seniorům nabízet aplikaci <strong>IN 50</strong>, kde sleva bude činit 50% ze základního jízdného. </p>
<p>Další možností je <strong>IN senior</strong>. Karta je určena pro cestující nad 70 let. S touto slevou si cestující nemusí do osobních a spěšných vlaků kupovat žádné další jízdní doklady – cestuje v nich tedy „zdarma“. V případě cestování rychlíky a vlaky vyšší kvality může senior využít 25% slevu ze zvláštního jízdného. IN senior dosud bylo možné zakoupit za 1.090,- Kč na rok, od února podraží na 1.330,- Kč. Změní se však i současně poskytovaná sleva na ostatní vlaky, a to z 25% ze zvláštního na 50% z obyčejného jízdného. </p>
<p>Konkurenční společnost RegioJet, která přinesla do České republiky přelom v cestování vlakem, poskytuje jednotnou 30% slevu na všechny druhy jízdného, všem lidem starším 60 let na základě předložení občanského průkazu. </p>
<p>Zdroj: aktuálně.cz, Foto: Internet</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.tretivek.cz/201201/cestovani-vlakem-pro-seniory-podrazi/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Jak žádat o důchod v roce 2012</title>
		<link>http://www.tretivek.cz/201201/jak-zadat-o-duchod-v-roce-2012/</link>
		<comments>http://www.tretivek.cz/201201/jak-zadat-o-duchod-v-roce-2012/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 27 Jan 2012 04:00:34 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Šéfredaktorka</dc:creator>
				<category><![CDATA[PRÁCE A PENÍZE]]></category>
		<category><![CDATA[důchod]]></category>
		<category><![CDATA[důchodce]]></category>
		<category><![CDATA[důchodkyně]]></category>
		<category><![CDATA[penze]]></category>
		<category><![CDATA[senior]]></category>
		<category><![CDATA[senioři]]></category>
		<category><![CDATA[staří]]></category>
		<category><![CDATA[stárnutí]]></category>
		<category><![CDATA[starobní]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.tretivek.cz/?p=9853</guid>
		<description><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/images/_rekl/cssz.jpg" alt="" /></td>
<td> </td>
<td>Občané, kteří v letošním roce dosáhnou důchodového věku a získají potřebnou dobu pojištění alespoň 28 let, mohou podat žádost o starobní důchod. Důchodového věku dosahují v roce 2012 někteří muži narození v letech 1949 – 1950.</td>
</tr>
</tbody></table>
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/images/_rekl/cssz.jpg" alt="" /></td>
<td> </td>
<td>Občané, kteří v letošním roce dosáhnou důchodového věku a získají potřebnou dobu pojištění alespoň 28 let, mohou podat žádost o starobní důchod. Důchodového věku dosahují v roce 2012 někteří muži narození v letech 1949 – 1950.</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p>Rozhodnutí, <strong>zda odejít do starobního důchodu, záleží na samotném občanovi</strong>. Jedná se o jeho <strong>právo volby, a nikoliv povinnost</strong>. ČSSZ přináší formou otázek a odpovědí postup, jak žádat nejen o starobní důchod v roce 2012.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>Kdy a kde?</strong></p>
<p>Nejdříve čtyři měsíce před požadovaným dnem přiznání starobního důchodu <strong>sepisuje osobně</strong> budoucí důchodce <strong>žádost o důchod, a to na okresní</strong> (v Praze Pražské, v Brně Městské) <strong>správě sociálního zabezpečení (OSSZ/PSSZ/MSSZ) příslušné podle místa trvalého pobytu občana </strong>nebo místa hlášeného pobytu v České republice, jde-li o cizince<strong>.</strong></p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>Jaké doklady vzít s sebou?</strong></p>
<p>Při podávání žádosti o starobní (invalidní důchod) se předkládá zejména:</p>
<ul>
<li>občanský průkaz, u cizinců pas či povolení k pobytu,</li>
<li>doklady o studiu, popřípadě učení (i nedokončeném),</li>
<li>muži předkládají doklady o výkonu vojenské služby,</li>
<li>doklady prokazující výchovu dětí nebo péči o děti (rodné listy dětí, popř. rozhodnutí o době a rozsahu péče),</li>
<li>doklady prokazující péči o osobu závislou, dříve bezmocnou (rozhodnutí o době a rozsahu péče),</li>
<li>potvrzení zaměstnavatele o vyplácených náhradách za ztrátu na výdělku po skončení pracovní neschopnosti náležející za pracovní úraz (nemoc z povolání),</li>
<li>potvrzení zaměstnavatele o zvláštním příspěvku horníkům, vypláceném před rokem 1996,</li>
<li>doklady prokazující zaměstnání v cizině,</li>
<li>chybí-li některé doby pojištění, předkládají se náhradní doklady, které prokazují výdělečnou činnost &#8211; potvrzení zaměstnavatele, pracovní smlouvy, svědecká prohlášení aj.</li>
</ul>
<p>Evidenční list důchodového pojištění z posledního zaměstnání předkládá zaměstnavatel, a to na vyžádání OSSZ/PSSZ/MSSZ.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>Kde lze v předstihu zjistit evidovanou dobu pojištění a orientační výši důchodu?</strong></p>
<p>Stačí požádat ČSSZ o zaslání <strong>Informativního osobního listu důchodového pojištění</strong> (IOLDP). Tento list <strong>obsahuje přehled dob důchodového pojištění</strong>, popřípadě náhradních dob pojištění, a od roku 1986 i přehled vyměřovacích základů a vyloučených dob. ČSSZ jej zasílá do 90 dnů od doručení žádosti. Ta musí obsahovat rodné číslo žadatele, jméno a příjmení (rodné příjmení) a adresu, na kterou bude IOLDP zaslán. Žádost se zasílá buď písemně na adresu ČSSZ, odbor správy údajové základny, Křížová 25, 225 08 Praha 5, nebo elektronicky prostřednictvím e-podatelny (podepsaná zaručeným elektronickým podpisem), nebo datové schránky.</p>
<p>Důchodová kalkulačka, kterou naleznete na webu MPSV &#8211; <a href="http://www.mpsv.cz/cs/2435">http://www.mpsv.cz/cs/2435</a>, slouží k orientační představě o výši důchodu.</p>
<p> </p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>Jaká je délka vyřízení žádosti o důchod?</strong></p>
<p>ČSSZ rozhoduje o přiznání důchodu ve lhůtě do 90 dnů od podání žádosti. Délka vyřízení však závisí na tom, zda jsou v evidenci ČSSZ všechny podklady, či nikoliv. V případě, kdy chybí doby pojištění, např. protože zaměstnavatelé dříve nesplnili svou zákonnou povinnost a nezaslali potřebné dokumenty ČSSZ, provádí se došetřování a o tuto dobu se prodlužuje lhůta pro vydání rozhodnutí. ČSSZ o důchodu rozhoduje teprve poté, co je evidence kompletní. V případech, kdy žádost nelze definitivně vyřídit z důvodu nezbytného šetření, avšak nárok na důchod je prokázán, poskytuje ČSSZ žadateli před vydáním rozhodnutím o důchodu zálohu.</p>
<p> </p>
<p><strong><br />
</strong></p>
<p><strong>Jak se důchod vyplácí? </strong><em> </em></p>
<p>Důchod se vyplácí v hotovosti prostřednictvím České pošty na adresu trvalého nebo přechodného bydliště nebo bezhotovostním převodem na bankovní účet. <strong>Formu výplaty si při podání žádosti o důchod volí sám žadatel.</strong> Pokud občan požaduje důchod vyplácet na účet u peněžního ústavu, musí k žádosti přiložit vyplněný a bankou potvrzený tiskopis „Žádost o zařízení výplaty důchodu poukazem na účet“. ČSSZ zajišťuje také výplaty důchodů do ústavů sociální péče s celoročním pobytem.</p>
<p> </p>
<p><strong>Lze podat námitku?</strong></p>
<p>Proti rozhodnutí ČSSZ ve všech věcech důchodového pojištění (např. klient nesouhlasí s výší důchodu nebo mu nebyla započítána určitá doba pojištění) lze podat písemnou námitku do 30 dnů ode dne jeho oznámení účastníku řízení. Námitku přijímá ČSSZ nebo kterákoliv OSSZ/MSSZ/PSSZ. Podání námitky je řádný opravný prostředek ve správním řízení. <strong>Absolvování námitkového řízení</strong> je <strong>nezbytným předpokladem</strong> k tomu, aby se věcí mohl zabývat soud <strong>při uplatnění správní žaloby</strong>.</p>
<p> </p>
<p>Do 30 dnů ode dne oznámení rozhodnutí ČSSZ může<strong> </strong>klient<strong> písemně požádat o změnu data přiznání důchodu nebo jeho výplaty</strong> (takovou žádost může podat nejvýše dvakrát v případě přiznání téhož důchodu). V praxi se může jednat o situace, kdy žadatel o starobní důchod z obdrženého rozhodnutí zjistil, že mu do získání dalšího celého kalendářního roku pojištění chybí 10 dnů. V tomto případě má žadatel možnost v 30denní lhůtě požádat ČSSZ o posunutí data přiznání starobního důchodu tak, aby mu byl zhodnocen i další celý kalendářní rok pojištění.</p>
<p> </p>
<p>Na základě plné moci může kromě oprávněného občana podat žádost o důchod i jeho zmocněnec. Z plné moci musí být zřejmé, že byla udělena k podání žádosti o důchod. Zmocněnec totiž musí za žadatele uvést a podepsat některá zásadní prohlášení a sdělení (například o výchově nezletilých dětí, o dobách odpracovaných od ukončení povinné školní docházky), které nemusí detailně znát. Proto je vhodné, aby se žadatelé o důchod nechali při sepisování žádosti zastupovat pouze výjimečně. Pokud nemůže budoucí důchodce žádost podat sám z důvodu nepříznivého zdravotního stavu, může ji za něj sepsat jeho rodinný příslušník. Ten plnou moc nepředkládá. Dokládá však souhlas budoucího důchodce (člena rodiny) s podáním žádosti o dávku a potvrzení lékaře, že zdravotní stav pro svou závažnost neumožňuje žádost o dávku sepsat.</p>
<p> </p>
<p><strong>Při podávání žádosti o pozůstalostní dávku</strong> (důchod vdovský, vdovecký a sirotčí), pokud již zemřelá osoba pobírala důchod, se předkládá zejména:</p>
<ul>
<li>občanský průkaz, u cizinců pas či povolení k pobytu,</li>
<li>úmrtní list zesnulého,</li>
<li>oddací list při žádosti o vdovský/vdovecký důchod,</li>
<li>rodné listy dětí,</li>
<li>potvrzení o studiu při žádosti o sirotčí důchod, jestliže dítě již dokončilo povinnou školní docházku.</li>
</ul>
<p>Pokud osoba, po které se žádá o pozůstalostní dávku, dosud nepobírala vlastní důchod, předkládá pozůstalá osoba ještě veškeré doklady týkající se zesnulé/ho, které se předkládají k žádosti o starobní, případně invalidní důchod.</p>
<p><strong> </strong></p>
<p><strong>Podrobněji o důchodovém pojištění </strong>na webu ČSSZ <a href="http://www.cssz.cz/cz/duchodove-pojisteni">www.cssz.cz/cz/duchodove-pojisteni</a>, při osobní návštěvě OSSZ/PSSZ/MSSZ, zavoláním na call centrum pro důchodové pojištění – 257 062 860 nebo v Klientském centru pro důchodové pojištění ČSSZ v Praze (sídlo ústředí ČSSZ).</p>
<p><small>Zdroj: ČSSZ, Mgr. Pavel Gejdoš,ředitel odboru komunikace a tiskový mluvčí</small></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.tretivek.cz/201201/jak-zadat-o-duchod-v-roce-2012/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>1</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Výplatní termíny důchodů v roce 2012</title>
		<link>http://www.tretivek.cz/201201/vyplatni-terminy-duchodu-v-roce-2012/</link>
		<comments>http://www.tretivek.cz/201201/vyplatni-terminy-duchodu-v-roce-2012/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 16 Jan 2012 04:00:12 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Šéfredaktorka</dc:creator>
				<category><![CDATA[Důchody]]></category>
		<category><![CDATA[PRÁCE A PENÍZE]]></category>
		<category><![CDATA[důchod]]></category>
		<category><![CDATA[důchodce]]></category>
		<category><![CDATA[důchodci]]></category>
		<category><![CDATA[penze]]></category>
		<category><![CDATA[senior]]></category>
		<category><![CDATA[staří]]></category>
		<category><![CDATA[stárnutí]]></category>
		<category><![CDATA[starobní]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.tretivek.cz/?p=9751</guid>
		<description><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/images/_rekl/cssz.jpg" alt="" /></td>
<td> </td>
<td>Česká správa sociálního zabezpečení oznamuje svým klientům, že v roce 2012 dojde ke změně některých výplatních termínů důchodů. Mění se kvůli státním svátkům, dnům pracovního klidu a svátkům, které stanovuje zákon č. 245/2000 Sb., o státních svátcích.</td>
</tr>
</tbody></table>
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/images/_rekl/cssz.jpg" alt="" /></td>
<td> </td>
<td>Česká správa sociálního zabezpečení oznamuje svým klientům, že v roce 2012 dojde ke změně některých výplatních termínů důchodů. Mění se kvůli státním svátkům, dnům pracovního klidu a svátkům, které stanovuje zákon č. 245/2000 Sb., o státních svátcích.</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;">Změna se týká následujících výplatních termínů:</span></span></p>
<table class="MsoTableGrid" style="width: 266.4pt; border-collapse: collapse; mso-yfti-tbllook: 480; mso-padding-alt: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-border-insideh: none; mso-border-insidev: none;" border="0" cellspacing="0" cellpadding="0" width="533">
<tbody>
<tr style="height: 20.55pt; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-firstrow: yes;">
<td style="padding-bottom: 0cm; background-color: transparent; padding-left: 5.4pt; width: 4cm; padding-right: 5.4pt; height: 20.55pt; padding-top: 0cm; border: #f0f0f0;" width="227">
<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;"><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;">Důchody splatné</strong></span></span></p>
</td>
<td style="padding-bottom: 0cm; background-color: transparent; padding-left: 5.4pt; width: 153pt; padding-right: 5.4pt; height: 20.55pt; padding-top: 0cm; border: #f0f0f0;" width="306">
<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;"><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;">Budou v roce 2012 splatné:</strong></span></span></p>
</td>
</tr>
<tr style="height: 14.2pt; mso-yfti-irow: 1;">
<td style="padding-bottom: 0cm; background-color: transparent; padding-left: 5.4pt; width: 4cm; padding-right: 5.4pt; height: 14.2pt; padding-top: 0cm; border: #f0f0f0;" width="227">
<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;">6. 4. 2012</span></span></p>
</td>
<td style="padding-bottom: 0cm; background-color: transparent; padding-left: 5.4pt; width: 153pt; padding-right: 5.4pt; height: 14.2pt; padding-top: 0cm; border: #f0f0f0;" width="306">
<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;">5. 4. 2012</span></span></p>
</td>
</tr>
<tr style="height: 14.2pt; mso-yfti-irow: 2;">
<td style="padding-bottom: 0cm; background-color: transparent; padding-left: 5.4pt; width: 4cm; padding-right: 5.4pt; height: 14.2pt; padding-top: 0cm; border: #f0f0f0;" width="227">
<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;">8. 4. 2012</span></span></p>
</td>
<td style="padding-bottom: 0cm; background-color: transparent; padding-left: 5.4pt; width: 153pt; padding-right: 5.4pt; height: 14.2pt; padding-top: 0cm; border: #f0f0f0;" width="306">
<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;">6. 4. 2012</span></span></p>
</td>
</tr>
<tr style="height: 14.2pt; mso-yfti-irow: 3;">
<td style="padding-bottom: 0cm; background-color: transparent; padding-left: 5.4pt; width: 4cm; padding-right: 5.4pt; height: 14.2pt; padding-top: 0cm; border: #f0f0f0;" width="227">
<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;">8. 5. 2012</span></span></p>
</td>
<td style="padding-bottom: 0cm; background-color: transparent; padding-left: 5.4pt; width: 153pt; padding-right: 5.4pt; height: 14.2pt; padding-top: 0cm; border: #f0f0f0;" width="306">
<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;">9. 5. 2012</span></span></p>
</td>
</tr>
<tr style="height: 14.2pt; mso-yfti-irow: 4;">
<td style="padding-bottom: 0cm; background-color: transparent; padding-left: 5.4pt; width: 4cm; padding-right: 5.4pt; height: 14.2pt; padding-top: 0cm; border: #f0f0f0;" width="227">
<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;">4. 7. 2012</span></span></p>
</td>
<td style="padding-bottom: 0cm; background-color: transparent; padding-left: 5.4pt; width: 153pt; padding-right: 5.4pt; height: 14.2pt; padding-top: 0cm; border: #f0f0f0;" width="306">
<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;">3. 7. 2012</span></span></p>
</td>
</tr>
<tr style="height: 14.2pt; mso-yfti-irow: 5;">
<td style="padding-bottom: 0cm; background-color: transparent; padding-left: 5.4pt; width: 4cm; padding-right: 5.4pt; height: 14.2pt; padding-top: 0cm; border: #f0f0f0;" width="227">
<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;">6. 7. 2012</span></span></p>
</td>
<td style="padding-bottom: 0cm; background-color: transparent; padding-left: 5.4pt; width: 153pt; padding-right: 5.4pt; height: 14.2pt; padding-top: 0cm; border: #f0f0f0;" width="306">
<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;">4. 7. 2012</span></span></p>
</td>
</tr>
<tr style="height: 14.2pt; mso-yfti-irow: 6;">
<td style="padding-bottom: 0cm; background-color: transparent; padding-left: 5.4pt; width: 4cm; padding-right: 5.4pt; height: 14.2pt; padding-top: 0cm; border: #f0f0f0;" width="227">
<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;">20. 12. 2012</span></span></p>
</td>
<td style="padding-bottom: 0cm; background-color: transparent; padding-left: 5.4pt; width: 153pt; padding-right: 5.4pt; height: 14.2pt; padding-top: 0cm; border: #f0f0f0;" width="306">
<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;">19. 12. 2012</span></span></p>
</td>
</tr>
<tr style="height: 14.2pt; mso-yfti-irow: 7;">
<td style="padding-bottom: 0cm; background-color: transparent; padding-left: 5.4pt; width: 4cm; padding-right: 5.4pt; height: 14.2pt; padding-top: 0cm; border: #f0f0f0;" width="227">
<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;">22. 12. 2012</span></span></p>
</td>
<td style="padding-bottom: 0cm; background-color: transparent; padding-left: 5.4pt; width: 153pt; padding-right: 5.4pt; height: 14.2pt; padding-top: 0cm; border: #f0f0f0;" width="306">
<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;">20. 12. 2012</span></span></p>
</td>
</tr>
<tr style="height: 14.2pt; mso-yfti-irow: 8; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding-bottom: 0cm; background-color: transparent; padding-left: 5.4pt; width: 4cm; padding-right: 5.4pt; height: 14.2pt; padding-top: 0cm; border: #f0f0f0;" width="227">
<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;">24. 12. 2012</span></span></p>
</td>
<td style="padding-bottom: 0cm; background-color: transparent; padding-left: 5.4pt; width: 153pt; padding-right: 5.4pt; height: 14.2pt; padding-top: 0cm; border: #f0f0f0;" width="306">
<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;">21. 12. 2012</span></span></p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-family: Tahoma; font-size: x-small;"> </span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: Tahoma;">Výše uvedená <strong>změna výplatních termínů se týká pouze dávek důchodového pojištění</strong>, tedy důchodů starobních, invalidních a pozůstalostních.</span></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: justify; margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-family: Tahoma; font-size: x-small;"> </span></p>
<p><span style="font-family: &quot;Tahoma&quot;,&quot;sans-serif&quot;; font-size: 10pt; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-ansi-language: CS; mso-fareast-language: CS; mso-bidi-language: AR-SA;">ČSSZ<strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"> k 31. 12. 2011</strong> vyplatila <strong style="mso-bidi-font-weight: normal;">prostřednictvím České pošty 1 466 175 důchodů</strong> a provedla <strong style="mso-bidi-font-weight: normal;">1 337 605 výplat</strong> důchodů <strong style="mso-bidi-font-weight: normal;">na osobní účty klientů</strong>.</span></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.tretivek.cz/201201/vyplatni-terminy-duchodu-v-roce-2012/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Pozůstalostní důchody 2012</title>
		<link>http://www.tretivek.cz/201201/meni-se-podminky-naroku-na-pozustalostni-duchody/</link>
		<comments>http://www.tretivek.cz/201201/meni-se-podminky-naroku-na-pozustalostni-duchody/#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 10 Jan 2012 04:00:06 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Šéfredaktorka</dc:creator>
				<category><![CDATA[PRÁCE A PENÍZE]]></category>
		<category><![CDATA[důchod]]></category>
		<category><![CDATA[důchodce]]></category>
		<category><![CDATA[důchodci]]></category>
		<category><![CDATA[senior]]></category>
		<category><![CDATA[senioři]]></category>
		<category><![CDATA[staří]]></category>
		<category><![CDATA[stárnutí]]></category>
		<category><![CDATA[starobní]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.tretivek.cz/?p=9666</guid>
		<description><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/images/_rekl/cssz.jpg" alt="" /></td>
<td> </td>
<td>Změny v důchodovém pojištění, které začínají platit od 1. ledna 2012, ruší výplatu 12 měsíčních splátek důchodů, které byly vypláceny vdově/vdovci při uzavření nového manželství. Další změnou je rozšíření skupiny osob, po kterých nezaopatřenému dítěti náleží sirotčí důchod.</td>
</tr>
</tbody></table>
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/images/_rekl/cssz.jpg" alt="" /></td>
<td></td>
<td>Změny v důchodovém pojištění, které začínají platit od 1. ledna 2012, ruší výplatu 12 měsíčních splátek důchodů, které byly vypláceny vdově/vdovci při uzavření nového manželství. Další změnou je rozšíření skupiny osob, po kterých nezaopatřenému dítěti náleží sirotčí důchod.</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p><strong>Vdovský/vdovecký důchod</strong><br />
Od 1. 1. 2012 dochází ke zrušení ustanovení o jednorázové výplatě 12 měsíčních splátek důchodu, na které dosud měla vdova nebo vdovec nárok ke dni zániku nároku na vdovský nebo vdovecký důchod při uzavření nového manželství, tzv. odbytné.<br />
Současně se od nového roku zkracuje doba stanovená pro opětovný vznik nároku na vdovský a vdovecký důchod. A to z nynějších pěti let na dva roky. Tato nová úprava se bude týkat občanů, kterým vznikl nárok na vdovský nebo vdovecký důchod po 31. 12. 2011. U důchodů, na které nárok vznikl před 1. lednem 2012, se pro účely opětovného nároku uplatní dosavadní příznivější pětiletá lhůta. A to i za situace, že k zániku původního nároku dojde až po 31. 12. 2011.<br />
Pro splnění podmínek pro nárok na vdovský/vdovecký důchod nově postačí, pokud zemřelý manžel/manželka splnil podmínky nároku na předčasný starobní důchod. Vdova má nárok na vdovský důchod po manželovi, který byl poživatelem starobního nebo invalidního důchodu, nebo splnil ke dni smrti podmínku potřebné doby pojištění pro nárok na invalidní důchod nebo podmínky nároku na starobní důchod (zahrnuje i předčasný starobní důchod) anebo zemřel následkem pracovního úrazu. Vdovec má nárok na vdovecký důchod po manželce za stejných podmínek jako vdova.</p>
<p><strong>Sirotčí důchod</strong><br />
Rovněž v oblasti sirotčích důchodů je třeba počítat se změnami. Pokud bylo nezaopatřené dítě převzato do péče nahrazující péči rodičů na základě rozhodnutí soudu o svěření dítěte do výchovy nebo do společné výchovy manželů, vzniká dítěti nárok na sirotčí důchod i po osobě, která nebyla rodičem nebo osvojitelem.</p>
<p>Jestliže již dítě pobírá sirotčí důchod po rodiči a vznikne mu nárok na sirotčí důchod po zesnulé pečující osobě stejného pohlaví jako byl rodič, náleží mu pouze jeden důchod, a to ten vyšší.</p>
<p>Pro splnění podmínek pro nárok na sirotčí důchod nově postačí, pokud zemřelý splnil podmínky nároku na předčasný starobní důchod.</p>
<p>Nárok na sirotčí důchod vzniká nezaopatřenému dítěti, i tehdy, pokud zesnulá osoba sice nesplnila podmínku potřebné doby pojištění pro nárok na invalidní důchod, ale získala alespoň polovinu této doby. Délka potřebné doby pojištění se přitom zaokrouhluje na celé dny dolů.</p>
<p><small>Zdroj: ČSSZ, Jana Buraňová, oddělení komunikace</small></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.tretivek.cz/201201/meni-se-podminky-naroku-na-pozustalostni-duchody/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Bezhotovostní výplaty důchodů od 1.1.2012</title>
		<link>http://www.tretivek.cz/201201/bezhotovostni-vyplaty-duchodu-od-1-1-2012/</link>
		<comments>http://www.tretivek.cz/201201/bezhotovostni-vyplaty-duchodu-od-1-1-2012/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 02 Jan 2012 04:05:42 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Šéfredaktorka</dc:creator>
				<category><![CDATA[PRÁCE A PENÍZE]]></category>
		<category><![CDATA[důchod]]></category>
		<category><![CDATA[důchodce]]></category>
		<category><![CDATA[důchodci]]></category>
		<category><![CDATA[penze]]></category>
		<category><![CDATA[senior]]></category>
		<category><![CDATA[staří]]></category>
		<category><![CDATA[stárnutí]]></category>
		<category><![CDATA[starobní]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.tretivek.cz/?p=9633</guid>
		<description><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/images/_rekl/cssz.jpg" alt="" /></td>
<td> </td>
<td>Klienti České správy sociálního zabezpečení (ČSSZ), kteří dostávají výplatu důchodu bezhotovostně na své účty vždy 2. den v měsíci, budou mít lednovou výplatu připsanou na svých účtech výjimečně až v úterý 3. ledna 2012.</td>
</tr>
</tbody></table>
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/images/_rekl/cssz.jpg" alt="" /></td>
<td> </td>
<td>Klienti České správy sociálního zabezpečení (ČSSZ), kteří dostávají výplatu důchodu bezhotovostně na své účty vždy 2. den v měsíci, budou mít lednovou výplatu připsanou na svých účtech výjimečně až v úterý 3. ledna 2012.</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p>Klienti, kteří dostávají důchody na účet vždy 4. a 6. den v měsíci, již obdrží lednovou splátku v řádném termínu.</p>
<p>Jedná se o mimořádné opatření související s tím, že finanční prostředky určené na výplaty důchodů v roce 2012 může Česká správa sociálního zabezpečení čerpat až dnem 2. 1. 2012.</p>
<p>V dalších měsících již bude ČSSZ zajišťovat výplatu důchodů běžným způsobem a klienti s výplatním termínem stanoveným na 2. den v měsíci budou mít nejpozději tento den výplatu důchodu na svých osobních účtech.</p>
<p><small>Zdroj: ČSSZ, Mgr. Pavel Gejdoš,ředitel odboru komunikace a tiskový mluvčí</small></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.tretivek.cz/201201/bezhotovostni-vyplaty-duchodu-od-1-1-2012/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Co nás čeká v roce 2012?</title>
		<link>http://www.tretivek.cz/201112/co-nas-ceka-v-roce-2012-zacneme-pozitivne/</link>
		<comments>http://www.tretivek.cz/201112/co-nas-ceka-v-roce-2012-zacneme-pozitivne/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 30 Dec 2011 04:00:25 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Šéfredaktorka</dc:creator>
				<category><![CDATA[PRÁCE A PENÍZE]]></category>
		<category><![CDATA[důchod]]></category>
		<category><![CDATA[důchodce]]></category>
		<category><![CDATA[důchodkyně]]></category>
		<category><![CDATA[penze]]></category>
		<category><![CDATA[senior]]></category>
		<category><![CDATA[staří]]></category>
		<category><![CDATA[stárnutí]]></category>
		<category><![CDATA[starobní]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.tretivek.cz/?p=9520</guid>
		<description><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/images/externi/otychova/calendar.jpg" alt="" /></td>
<td> </td>
<td><small>Autorka článku: Třetí věk</small>
Přežili jsme přelom zisíciletí i další avizované konce světa, nepochybně přežijeme i tento. Změny vezměme s patřičnou informovaností, svět už přežil třicetiletou válku, morovou ránu i nájezdy kobylek.</td>
</tr>
</tbody></table>
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/images/externi/otychova/calendar.jpg" alt="" /></td>
<td> </td>
<td><small>Autorka článku: Třetí věk</small><br />
Přežili jsme přelom zisíciletí i další avizované konce světa, nepochybně přežijeme i tento. Změny vezměme s patřičnou informovaností, svět už přežil třicetiletou válku, morovou ránu i nájezdy kobylek.</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p><strong>Plusy +++</strong><br />
• Valorizují se důchody, v průměru o 174 korun. Základní výměra vzroste z 2 230 na 2 270 korun a procentní výměra o 1,6 procenta (137 korun).<br />
• Zvýší se příspěvek na péči pro děti do 18 let z 5 000 na 6 000 korun, a to u 2. stupně závislosti na pomoci.<br />
• Budou platit jednodušší pravidla pro dávky pro zdravotně postižené. Nově budou jen dvě.<br />
• Zvýší se životní minimum (z 3 126 na 3 410 korun měsíčně) a existenční minimum (z 2 020 na 2 200 korun měsíčně). Sociální dávky navázané na tyto částky tak dostane víc lidí.<br />
• Sleva na dani za poplatníka se tak vrátí na 24 840 korun. Letos to bylo dočasně pouze 23 640 korun.<br />
• Zvyšuje daňová sleva na dítě. Rodiče si budou moci ročně odečíst za jedno dítko 13 404 korun ( tedy o 150 Kč měsíčně více než letos).<br />
• Zvýší se minimální mzda o 400 až 500 korun (ze současných 8 000 korun měsíčně). O přesné částce se však ještě jedná.<br />
• Zjednoduší se systém vyplácení rodičovského příspěvku. Sjednotí se celková vyplácená částka na 220 000 korun, bude možné měnit délku čerpání i výši měsíční dávky.</p>
<p><strong>Mínusy &#8212;</strong>• Změní se pravidla pro výplatu příspěvku na péči. Nárok bude nutné prokazovat důkladněji.<br />
•<br />
• Zdraží se dálniční známky, a to o 300 korun na 1 500 korun. Zvýší se i mýtné<br />
• Spodní sazba DPH se zvýší z 10 na 14 procent. T ose odrazí na ceně potravin, vodného, stočného a tepla, služeb, kultury a sportu, dopravy i léků. Pokud provozovatelé celé zvýšení promítnou do cen, dojke ke zdražení o 3,6 procenta.<br />
• Stát od ledna zdaní hazard 19 procenty.</p>
<p>• Přísnější podmínky budou u stavebního spoření. Státní podpora klesne na 10 procent ze spořené částky, maximálně na 2 000 korun. Úroky se budou danit patnáctiprocentní sazbou z vkladů.<br />
• Podpora v nezaměstnanosti bude přísnější. Pokud si chcete podporu zachovat, budete muset po dvou měsících na úřadě nastoupit na veřejně prospěšné práce. Změní se i doba pojištění nutná k přiznání podpory. Dostane ji jen ten, kdo za poslední dva roky odpracoval rok (původně stačilo období tří let).<br />
• Zpřísní se sankce za předčasný odchod do penze. Například v nejčasnějším pásmu (1 081-1 170 dní) se bude nově výměra důchodu krátit až o 15,9 procenta.<br />
• Bude platit nový zákoník práce. Najdete v něm například odstupné podle odpracovaných let, přísnější pravidla pro nemocenskou nebo nová omezení práce na dobu určitou. Dohody o provedení práce bude možné uzavřít na více hodin, ale bude se z nich platit pojistné u příjmů nad 10 000 korun měsíčně.<br />
• Uchazeči o středoškolské studium budou moci podat přihlášky na nejvýše dvě střední školy. Dosud se mohli hlásit na tři.<br />
• Soudy budou moci za desítky trestných činů odsoudit firmy, dát jim pokutu, dokonce je i rozpustit.</p>
<p><strong>A co ještě?</strong></p>
<p>• Zavádějí se sociální karty. Poslouží příjemcům sociálních a zdravotních dávek k identifikaci, autorizaci a placení v obchodech, případně i k výběrům z bankomatu.<br />
• Úřady začnou vydávat nové občanské průkazy v podobě platebních karet.</p>
<p><strong>A co tolik diskutované zdravotnictví?</strong></p>
<p>• Z prosince už víte o tom, že se za den pobytu v nemocnici platí sto korun místo šedesáti. V lednu přijde další změna, bude se platit regulační poplatek 30 korun za celý recept. Dosud platí třicet korun za každou položku.<br />
• Nová vyhláška zavede prvních 18 položek nadstandardu, za který si pacienti budou moci připlatit. Doplácet budou rozdíl mezi platbou pojišťovny a cenou výkonu.</p>
<p>Autor: Třetí věk, Foto: Internet</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.tretivek.cz/201112/co-nas-ceka-v-roce-2012-zacneme-pozitivne/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>2</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Jak nejlépe financovat nákup automobilu?</title>
		<link>http://www.tretivek.cz/201112/jak-nejlepe-financovat-nakup-automobilu/</link>
		<comments>http://www.tretivek.cz/201112/jak-nejlepe-financovat-nakup-automobilu/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 16 Dec 2011 04:05:55 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Šéfredaktorka</dc:creator>
				<category><![CDATA[PRÁCE A PENÍZE]]></category>
		<category><![CDATA[důchod]]></category>
		<category><![CDATA[důchodce]]></category>
		<category><![CDATA[důchodci]]></category>
		<category><![CDATA[penze]]></category>
		<category><![CDATA[senior]]></category>
		<category><![CDATA[staří]]></category>
		<category><![CDATA[stárnutí]]></category>
		<category><![CDATA[starobní]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.tretivek.cz/?p=9491</guid>
		<description><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/images/externi/otychova/auto.jpg" alt="" /></td>
<td> </td>
<td><small>Autor článku: Monika Machtová</small>
ÚVĚR NEBO LEASING? Leasing jako produkt se v malé míře začal v České republice objevovat i před rokem 1989, nicméně jeho rychlý a bouřlivý vývoj nastal až v 90tých letech. Leasingové instituce od té doby každoročně upevňovaly a posilovaly své pozice tempem růstu v řádu desítek procent.</td>
</tr>
</tbody></table>
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/images/externi/otychova/auto.jpg" alt="" /></td>
<td> </td>
<td><small>Autor článku: Monika Machtová</small><br />
ÚVĚR NEBO LEASING? Leasing jako produkt se v malé míře začal v České republice objevovat i před rokem 1989, nicméně jeho rychlý a bouřlivý vývoj nastal až v 90tých letech. Leasingové instituce od té doby každoročně upevňovaly a posilovaly své pozice tempem růstu v řádu desítek procent.</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p>Velkým útlumem byl až rok 2009 výrazně ovlivněný ekonomickou krizí. Už následující rok se ruku v ruce s oživením ekonomiky začala oblast leasingu opět zvedat no nohy.<br />
„Klíčovým datem byl 1. leden 2011, kdy nový zákon o spotřebitelském úvěru způsobil přesun finančních leasingů pro fyzické osoby do oblasti financování spotřebitelskými úvěry,“ vysvětluje Martin Kalvoda, vedoucí odboru marketingu Credium, a.s. „Tímto přesunem k nebankovnímu financování se přibližujeme k vyspělým západoevropským ekonomikám, a to je velice pozitivní trend,“ dodává. Finanční leasing nicméně zůstal velice oblíbenou formou v podnikatelské sféře.<br />
Zákon mimo jiné zavedl pro soukromé osoby možnost odstoupení od smlouvy do 14 dnů od jejího podpisu. „U nových automobilů i krátkodobé užívání snižuje jejich prodejní hodnotu v desítkách procent. V důsledku těchto kroků leasingové společnosti začaly postupně přicházet s nabídkou spotřebitelských úvěrů pro podnikatele i spotřebitele jako cestou k financování nákupu automobilů,“ hodnotí situaci Martin Kalvoda.</p>
<p><strong>Účelový úvěr na auta je favoritem</strong><br />
Úvěr na nákup automobilu má charakter půjčky bez ručitele a je určen výhradně na nákup vozidla. Na rozdíl od leasingu, se vozidlo se stává majetkem kupujícího již v okamžiku podpisu smlouvy a není nutné disponovat volnými peněžními prostředky.<br />
Tento způsob financování přináší i množství dalších podstatných výhod:</p>
<p> možnost využití nabídek značkového financování (provázanost úvěrového produktu s určitou značkou automobilu)<br />
 výhodné pojištění<br />
 klient si sám určuje, jak dlouho chce úvěr splácet (od 6 do 72 měsíců)<br />
 je možné předčasné splacení<br />
 neměnná výše měsíčních splátek<br />
 pojistné je hrazeno společně se splátkami<br />
 většinou není nutné mít ručitele<br />
 je možné financovat i předměty s podporou dotačních programů, kde čerpání prostředků je vázáno na vlastnictví předmětu (příspěvek pro ZTP, apod.)<br />
 pro ochranu spotřebitelů se jeho poskytnutí řídí a reguluje „Zákonem o spotřebitelském úvěru“, který definuje povinné informace uvedené před podpisem smlouvy i uvedené ve smlouvě<br />
 nepodléhá DPH z finančních potřeb</p>
<p><strong>Finanční leasing</strong><br />
Je formou pronájmu, kdy nájemce splácí leasingové společnosti měsíční paušál a teprve po uplynutí předem stanovené doby má možnost získat pronajatý automobil do svého vlastnictví.</p>
<p>Autor: Monika Machtová, Foto: Internet</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.tretivek.cz/201112/jak-nejlepe-financovat-nakup-automobilu/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>3</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Nestíháte vánoční úklid?</title>
		<link>http://www.tretivek.cz/201112/nestihate-vanocni-uklid/</link>
		<comments>http://www.tretivek.cz/201112/nestihate-vanocni-uklid/#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 15 Dec 2011 04:00:10 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Šéfredaktorka</dc:creator>
				<category><![CDATA[PRÁCE A PENÍZE]]></category>
		<category><![CDATA[důchod]]></category>
		<category><![CDATA[důchodce]]></category>
		<category><![CDATA[penze]]></category>
		<category><![CDATA[senior]]></category>
		<category><![CDATA[staří]]></category>
		<category><![CDATA[stárnutí]]></category>
		<category><![CDATA[starobní]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.tretivek.cz/?p=9541</guid>
		<description><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/images/externi/otychova/cleaning.jpg" alt="" /></td>
<td> </td>
<td><small>Autor: Františka Navrátilová </small>
Když se rozběhnete do obchodu pro čisticí prostředky, dáte za ně spoustu peněz, utratíte peníze i za to co nepotřebujete ( lákadel je v obchodě spoustu) a ještě se vrátíte utrmácení ze spousty lidí. Zkuste uklidit jinak.</td>
</tr>
</tbody></table>
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/images/externi/otychova/cleaning.jpg" alt="" /></td>
<td> </td>
<td><small>Autor: Františka Navrátilová </small><br />
Když se rozběhnete do obchodu pro čisticí prostředky, dáte za ně spoustu peněz, utratíte peníze i za to co nepotřebujete ( lákadel je v obchodě spoustu) a ještě se vrátíte utrmácení ze spousty lidí. Zkuste uklidit jinak.</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p>COCA COLA NA TOALETU<br />
Pokud potřebujete rychle a snadno vyčistit toaletu, nalejte do ní láhev coca-coly. Nejprve ji nechejte chvíli otevřenou, ať trochu uniknou bublinky. Potom jí vlijte nejméně jeden litr do toaletní mísy a nechte nespláchnuto nejlépe přes noc nebo ráno před odchodem, aby cola působila nejméně 8 hodin. Před spláchnutím lehce vyčistěte toaletní štětkou a je to.</p>
<p>SŮL NA BÍLÉ ZÁCLONY<br />
Každý chce mít bílé záclony, které nežloutnou. Namočte je před praním na dvě hodiny do hodně osolené vody a pak je běžným způsobem vyperte. Až je pověsíte, budou krásně bílé.</p>
<p>AVIVÁŽ DO SKŘÍNĚ<br />
Aviváž ve skříni krásně provoní prádlo. Dejte ji do úzké lahvičky do skříně a nechejte otevřenou ( pozor, ať se nevylije). Vůně odpudí i moly, prádlo bude krásně vonět a vy s ním.</p>
<p>ZČERNALÉ STŘÍBRO<br />
Používáte při štědrovečerní večeři stříbrné příbory? Dejte je před použitím do dostatečně velkého hrnce vyloženého alobalem. Potom do hrnce nalejte vařící vodu a přidejte hrstku soli. Nechejte je namočené do té doby, dokud nebudou čisté.</p>
<p>ZAMLŹUJÍ SE VÁM BRÝLE?<br />
Abyste na vánoční úklid dobře viděli, při přechodu zvenčí dovnitř zabraňte zamlžení brýlí. Pokapejte jejich skla tekutým mýdlem, opatrně ho z obou stran skel opatrně rozetřete, za chvíli opláchněte vlažnou vodou a nechejte volně zaschnout.</p>
<p>ABY VOSK Z VÁNOČNÍCH SVÍČEK NEKAPAL<br />
Než zapálíte svíčky, dejte je na několik hodin do osolené vody. Pak je nechejte oschnout. Až je zapálíte, posolte i rozehřátý vosk okolo knotu, vydrží svítit déle.</p>
<p>Autor: Františka Navrátilová, Foto: Internet</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.tretivek.cz/201112/nestihate-vanocni-uklid/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Umíte si podat žádost a komunikovat s úřady?</title>
		<link>http://www.tretivek.cz/201112/umite-si-podat-zadost-a-komunikovat-s-urady/</link>
		<comments>http://www.tretivek.cz/201112/umite-si-podat-zadost-a-komunikovat-s-urady/#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 13 Dec 2011 04:00:15 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Šéfredaktorka</dc:creator>
				<category><![CDATA[PRÁCE A PENÍZE]]></category>
		<category><![CDATA[důchod]]></category>
		<category><![CDATA[důchodce]]></category>
		<category><![CDATA[důchodci]]></category>
		<category><![CDATA[penze]]></category>
		<category><![CDATA[senior]]></category>
		<category><![CDATA[senioři]]></category>
		<category><![CDATA[staří]]></category>
		<category><![CDATA[stárnutí]]></category>
		<category><![CDATA[starobní]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.tretivek.cz/?p=9371</guid>
		<description><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/images/externi/otychova/pero.jpg" alt="" /></td>
<td> </td>
<td><small>Autorka článku: JUDr. Irena Novotná</small>
Se státními úřady komunikujeme navzájem prostřednictvím správního řádu a zákonů, které se týkají takové problematiky, kterou se zaobírají orgány státní správy - sociální problematika, zdravotnická problematika, důchodová, stavební. Prostě a jednoduše, styk s orgány státní správy a jimi zřízenými organizacemi.</td>
</tr>
</tbody></table>
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<table border="0">
<tbody>
<tr>
<td><img src="http://www.tretivek.cz/images/externi/otychova/pero.jpg" alt="" /></td>
<td> </td>
<td><small>Autorka článku: JUDr. Irena Novotná</small><br />
Se státními úřady komunikujeme navzájem prostřednictvím správního řádu a zákonů, které se týkají takové problematiky, kterou se zaobírají orgány státní správy &#8211; sociální problematika, zdravotnická problematika, důchodová, stavební. Prostě a jednoduše, styk s orgány státní správy a jimi zřízenými organizacemi.</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p>Na základě toho pak dostáváme různá usnesení, rozhodnutí, sdělení, na kterých jsou napsány lhůty k podání námitek nebo k odvoláním a současně je do správního řádu zahrnuta stížnostní problematika. Správní řád tedy funguje ve všech oblastech kontaktu občana s úřady státní správy. V občanském styku pak funguje občanský soudní řád. Zatímco ve styku se státními orgány používáme jednotlivé předpisy, které se týkají té které problematiky, v občanském styku používáme občanský zákoník. Vše, co občanský zákoník do sebe zahrnuje, je v jeho kompetenci.<a name="t2"></a></p>
<p>Životní situace a jejich řešení</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Životní situace se může týkat osobních věcí, tedy například rodinných, majetkových, vlastnických a často vystupuje spolu úprava problematiky v občanském zákoníku a řešení podle správního řádu, pokud se obracíme na státní orgán, jako je například stavební úřad, katastrální úřad, vodoprávní úřad apod. Je nutné, pokud chceme úspěšně zvládat problémy, s úřady komunikovat a nechávat si objasňovat postupy, které k vyřízení věci potřebujeme udělat, abychom získali například jím vyžadované doklady, souhlasy apod., které vedou k rozhodnutí. Lecčemus se dá předejít, pokud je člověk ochoten svou věc vyřešit bez upomínek a následných sankcí, které pro něho mohou znamenat pohromu.</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Žadatelé o sociální podporu a příspěvky</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Proč to všechno říkám: všeobecná nechuť komunikovat s úřady pramení mimo jiné také z toho, že zatímco někdo má své představy o plnění svých povinností, úřady mají předpisy, s kterých nemohou jen tak sejít a představy občana často korigovat k nemalé zlosti na obou stranách. A tak často dochází ke střetu mezi občany a úředníky, kteří z pozice moci úřadu udělají opatření, které se opravdu nemůže nikomu líbit. Je rozdíl, když má občan na něco nárok a když má na něco právo. Například, když je nárok na příspěvky, pak si je občan nárokuje a přitom musí doložit veškeré, státem i úřadem, požadované doklady, že je jeho nárok naplněn a může svou žádost předložit. Nárokované příspěvky se nepřiznávají každému a rozhodně je stát nerozdává ze samého štěstí a altruismu, že má občany, kterým je může poskytnout bez mrknutí oka. Jsou stanoveny hranice, kde nárok prostě není a nezáleží na tom, o koho jde. Zažila jsem několik situací, kdy tento jasný a zákonem daný postup byl nepochopen a někteří lidé si chodili na sociálku s představou, že je stát povinen příspěvky vyplatit. Spletli si právo s nárokem. Když někdo přijde na sociální úřad s třikrát omotaným zlatým řetězem kolem krku a před úřadem parkuje bourák, pak samozřejmě, že popudí kolem zdi sedící maminky s dětmi, které se snaží své nároky uplatnit z důvodu, stanovených zákony a nemusí toho vždycky dosáhnout. Někdy do uplatnění nároku přesahuje pár korun a maminka odchází s prázdnou. Je to smutný pohled, zvlášť, když někdo třikrát omotaný zlatým řetězem kolem krku nasedá do svého bouráku s uznaným nárokem. Samozřejmě, že to trochu přeháním, ale je to ilustrativní příklad. A rozhodně to neplatí jen a pouze o Rómech, kterým stát štědře vyplácel nárokové částky, pokud splnili podmínky k naplnění uplatnění nároku a nehleděl přitom na možnosti samotného občana, aby se snažil žít ze své podstaty. Což nebylo asi třeba v jisté době.</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Neplatiči a jejich konce</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Několikrát jsem řešila s lidmi problém, do kterého se dostali díky dluhům na nájemném, za zdravotní a sociální pojištění, za nezaplacené pokuty za jízdy na černo a jiné poplatky, jejichž částka přímo úměrně narůstala časovou prodlevou mezi dobou je splatit a dobou, kdy pomalu klepal na dveře exekutor. Dnes jsem zrovna slyšela o případu, kdy nějaká žena s dětmi se dožadovala ombudsmana o řešení jejího problému, že ji obec vyhání z bytu za neplacení nájemného. Bohužel, stává se to i lidem, kteří rozhodně netrpí nedostatkem IQ , ale z nějakého důvodu, který uznávají za legitimní, trestají úřad neplacením. Úřadu to jedno není, protože musí vést agendu neplatičů, posílat upomínky a otravovat se s dlužníky, kteří se nedostavují k jednání na výzvy, až zastupitelstvo, které je vlastníkem bytu nebo nebytového prostoru, pozemku či jiného objektu se rozhodne v neprospěch dlužníka, víc se ním nehodlá bavit a pronájem mu zruší. Já si myslím, že právě člověk, který se dostane do sociální tísně má mít hlavní zájem na tom, aby se z ní vymotal a použil legální prostředky k tomu, aby svůj dluh splatil třeba požádáním o odklad nebo sjednáním platebního kalendáře. Každému se může stát, že se dostane do situace, kdy nemůže splnit nějakou povinnost a může využít možnosti, jak ji naplnit postupně. Děti nemohou být rukojmí za neplatičství rodičů a rozhodně smí postupovat tak, jak mu zákony země ukládají. Mně to nepřestává udivovat, že někteří lidi prostě nechápou svou odpovědnost a domnívají se, že jim jen tak někdo něco odpustí, pokud předem neprojevili účinnou a úpřimnou vůli ke spolupráci ke splnění svých závazků.</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Žádost o zmírnění tvrdosti zákona</p>
<p><strong>Zmírnění nebo také odstranění tvrdosti zákona</strong></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Dostali jste se do situace, kdy byste chtěli požádat příslušnou instituci o zmírnění nebo také odstranění tvrdosti zákona? V následujícím článku najdete případy, kdy lze požádat buď přímo ministra práce a sociálních věcí nebo zdravotní pojišťovnu či ministerstvo financí. Žádost se podává buď dopisem, nebo na formuláři. V případě zdravotních pojišťoven se podává formulář, který je povinně doložen doklady. O postupu se informujte na své zdravotní pojišťovně, protože každá má trochu odlišné požadavky. Pokud si nejste jistí u ostatních orgánů, informujte se o této možnosti. Připomínáme jen, že jde o výjimečné případy a tak není možné uplatňovat nárok na zmírnění nebo také odstranění tvrdosti zákona. Pokud se jedná o vážnou záležitost, požádejte o radu právníka, který Vám i pomůže dopis nebo formulář vyplnit, abyste se vyhnuli zbytečným komplikacím nebo zamítnutí.</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><strong>Charakteristika institutu „zmírnění tvrdosti zákona“ &#8211; obecně</strong></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Zmírnění tvrdosti je právní institut, jehož účelem je vyřešit výjimečné případy, kdy aplikace právní normy by vedla k zvlášť tíživým důsledkům. Legislativní technika obvykle zmírnění tvrdosti uvozuje slovy „případ zvláštního zřetele hodný“. Je tak popsána situace, kdy lze připustit výjimku z obecného pravidla, pokud veřejný úřad shledá, že pro ni jsou dány důležité důvody – aplikace normy by byla pro adresáta příliš tvrdá a zákonodárce evidentně s takovým případem nepočítal nebo jej považoval za příliš raritní. Udělení výjimky musí být vždy odůvodněno tak, aby bylo zjevné, proč tento úřad ke svému závěru o existenci zvláštních důvodů dospěl. Zmírnění tvrdosti rozšiřuje zhusta již tak široké meze volného uvážení (diskrece).</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><strong>Zmírnění tvrdosti zákona v případě výchovy nezletilých nevlastních dětí</strong></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">V tomto případě jde o případ, kdy žadatelka si přeje doložit uznání vychování manželova syna, o kterého jeho bývalá manželka nepožádala do svěření do péče, a byl svěřen do výchovy otci. Zákon praví, že stačí k uznání 5 let péče. Pokud však tato doba nebyla dosažena, tedy chybí například několik měsíců, může žena, která místo matky pečuje s otcem o jeho dítě, podat žádost o zmírnění tvrdosti zákona dopisem, kde vysvětlí problém a doloží prohlášeními svědků. Dopis se adresuje přímo ministrovi práce a sociálních věcí. K dosažení optimálního výsledku může také pomoci sociální odbor.</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><strong>Odstraňování tvrdosti zákona při předepsání penále, uložení pokuty a vyměření přirážky k pojistnému</strong></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><strong> </strong></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Zdravotní pojišťovna může odstraňovat tvrdosti, které by se vyskytly u penále předepsaného do výše 20 tis. Kč ke dni doručení žádosti o odstranění tvrdosti. U penále přesahujícího 20 tis. Kč, u pokut a u přirážek k pojistnému může odstranit tvrdosti rozhodčí orgán zdravotní pojišťovny. Písemnou žádost je oprávněn podat plátce pojistného, kterému bylo předepsáno penále, uložena pokuta nebo vyměřena přirážka k pojistnému nebo jiná oprávněná osoba (např. dědic, opatrovník, zástupce na základě plné moci). O odstranění tvrdosti nelze rozhodnout, jestliže plátce neuhradil veškeré splatné pojistné do dne vydání rozhodnutí o odstranění tvrdosti, na plátce pojistného byl podán návrh na zahájení insolvenčního řízení nebo plátce pojistného (právnická osoba) vstoupil do likvidace. Písemnou žádost je oprávněn podat plátce pojistného, kterému bylo předepsáno penále, uložena pokuta nebo vyměřena přirážka k pojistnému nebo jiná oprávněná osoba (např. dědic, opatrovník, zástupce na základě plné moci). Řešení této situace je možné výhradně na základě písemné žádosti, která musí být podána nejpozději do nabytí právní moci platebního výměru, kterým bylo předepsáno penále, uložena pokuta nebo vyměřena přirážka k pojistnému, tj. do 15 dnů od jeho doručení nebo do 8 dnů v případě, že penále bylo předepsáno výkazem nedoplatků. Jestliže se objeví nové skutečnosti, které žadatel bez vlastního zavinění nemohl uplatnit do nabytí právní moci platebního výměru, může být žádost podána do 3 let od právní moci platebního výměru (výkazu nedoplatků). Řešení této situace je možné výhradně na základě písemné žádosti, která musí být podána nejpozději do nabytí právní moci platebního výměru, kterým bylo předepsáno penále, uložena pokuta nebo vyměřena přirážka k pojistnému, tj. do 15 dnů od jeho doručení nebo do 8 dnů v případě, že penále bylo předepsáno výkazem nedoplatků. Jestliže se objeví nové skutečnosti, které žadatel bez vlastního zavinění nemohl uplatnit do nabytí právní moci platebního výměru, může být žádost podána do 3 let od právní moci platebního výměru (výkazu nedoplatků). Žádost o odstranění tvrdosti je třeba podat nejpozději do právní moci rozhodnutí u orgánu, který ho vydal. Kromě písemné žádosti je nutné vyplnit formulář &#8222;<a title="Formulář ke stažení zde." href="http://www.vozp.cz/getFile.aspx?id_file=1045" target="_blank">Prohlášení</a>&#8220; ke skutečnostem uvedeným v bodě 6 (týká se jen právnických osob a OSVČ) a doplatit veškeré splatné pojistné. Postupujte podle § 53a zák. č.48/1997 Sb., o veřejném zdravotním pojištění a při řízení se postupuje podle správního řádu.</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><strong> </strong></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><strong> </strong></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><strong>Odstranění tvrdosti zákona v sociálním zabezpečení</strong></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><strong>Právní úprava a její změny</strong></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Ministr práce a sociálních věcí může odstraňovat tvrdosti, které by se vyskytly při provádění sociálního zabezpečení (Provádění důchodového pojištění, Provádění nemocenského pojištění), a může pověřit správy sociálního zabezpečení (Česká správa sociálního zabezpečení, Okresní správa sociálního zabezpečení), aby odstraňovaly tvrdosti v jednotlivých případech. Ministři obrany, vnitra a spravedlnosti mohou v oboru své působnosti odstraňovat tvrdosti, které by se vyskytly při provádění sociálního zabezpečení příslušníků ozbrojených sil. Tvrdost předpisů o sociálním zabezpečení lze odstranit na základě písemné a odůvodněné žádosti občana, v jehož prospěch má být tvrdost odstraněna. V nové žádosti o odstranění tvrdosti nemohou být uplatněny stejné důvody, které již obsahovala žádost původní; při opakování těchto důvodů bude nová žádost odložena a žadatel bude o tomto vyrozuměn. Na řízení o žádosti o odstranění tvrdosti se nevztahují obecné předpisy o správním řízení. Rozhodnutí o žádosti o odstranění tvrdosti předpisů o sociálním zabezpečení jsou vyloučena ze soudního přezkumu.</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><strong>Zmírnění nebo také odstranění tvrdosti zákona u daní</strong></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"><strong>Žádost o prominutí daně</strong></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Ministerstvo financí může daň zcela nebo částečně prominout z důvodů nesrovnalostí vyplývajících z uplatňování daňových zákonů. U příslušenství daně tak může učinit i z důvodu odstranění tvrdosti. K tomuto prominutí může dojít v kterémkoli stadiu daňového řízení. Ministerstvo může obecně závazným právním předpisem zmocnit k provádění tohoto svého oprávnění správce daně. Byla-li žádost o prominutí daně zamítnuta, lze novou žádost podat nejdříve po šedesáti dnech ode dne doručení zamítavého rozhodnutí. V této nové žádosti nemohou být uplatněny stejné důvody, které již obsahovala žádost původní. Při opakování již odmítnutých důvodů bude nová žádost bez posouzení odložena. O odložení musí být žadatel vyrozuměn. Rozhodnutí o žádosti o prominutí daně nemusí obsahovat odůvodnění a opravné prostředky proti němu se nepřipouštějí. Týká-li se rozhodnutí podle tohoto ustanovení více daňových subjektů, lze je doručit zveřejněním ve Finančním zpravodaji.</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"> </p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Vzor žádosti o prominutí penále:</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"> </p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Žádost o prominutí penále z důvodu tvrdosti zákona</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">dle zákona „O správě daní a poplatků“ § 55a odst. 1.</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">číslo jednací rozhodnutí ……….</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">adresát:</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Finanční úřad v …</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">……….</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">……….</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">V ………. dne ……….</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"> </p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Vážení,</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">dle rozhodnutí Finančního úřadu ve ………. č.j. ………… ze dne …………. mi bylo uloženo uhradit příslušenství k nezaplaceným zálohám na dani …………. .</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"> </p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Vzhledem ke skutečnosti, že jsem následkem vážné dopravní nehody dne ….. utrpěl úraz dolních končetin, který si vyžádal léčení po dobu 6 měsíců (z toho 4 měsíce na lůžkovém oddělení v nemocnici), nemohl jsem se dostavit ke zrušení platby záloh na daň ….. .</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Od data úrazu nejsem schopen vykonávat svou podnikatelskou činnost – zednické práce.</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">V současné době nevykonávám žádnou podnikatelskou činnost a svou podnikatelskou činnost bude pravděpodobně nucen zrušit.</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Tímto žádám Finanční úřad v ……, s ohledem na výše uvedené skutečnosti, o prominutí penále.</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"> </p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Děkuji,</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">podpis</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"> </p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Název firmy</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">adresa</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">IČ, DIČ</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"> </p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Přílohy:</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">- lékařská zpráva</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">- např. doklad o úrazu</p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify"> </p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify">Je mnoho těch, kteří se obávají komunikovat se státem a více těch, kteří by chtěli, aby stát komunikoval s nimi. Jde to! Prostřednictvím žádostí, které se uplatníte na příslušném úřadě v jakékoliv situaci. To je cesta, jak se domoci svých práv, nároků a oprávněných zájmů. Nebojte se, že vás vždycky odmítnou. Chce to jen trpělivost a přemýšlet, kdy to stojí za to jít si za svou věcí a kdy se to jeví jako zbytečné. Já bych, pokud mohu, radila, aby každý, kdo cítí, že nebude moci sám něčeho dosáhnout, se raději šel poradit na místně a věcně příslušný úřad.</p>
<p>Autor: JUDr. Irena Novotná, Foto: Internet</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.tretivek.cz/201112/umite-si-podat-zadost-a-komunikovat-s-urady/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>

